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- 27 May 2025
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L’ENGAGEMENT RSE DE L’IPSAS : UN LEVIER STRATÉGIQUE AU SERVICE DE LA VALEUR DURABLE
Face aux mutations économiques, environnementales et sociétales qui redéfinissent les responsabilités des institutions, l’IPSAS (Institut Supérieur Polytechnique Privé des Sciences Avancées du Sud) affirme une ambition claire : intégrer la Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO) comme un vecteur de transformation et de différenciation durable.
UNE DÉMARCHE STRUCTURANTE, AU CŒUR DE LA GOUVERNANCE DE L’INSTITUT
Consciente de son rôle d’acteur éducatif et territorial, l’IPSAS inscrit son engagement RSE dans une vision systémique qui articule performance académique, impact sociétal et innovation responsable. La stratégie repose sur trois piliers fondamentaux :
1. Transition environnementale et résilience écologique
- Mise en œuvre de pratiques d’éco-gestion sur le campus : réduction des consommations énergétiques, tri des déchets, digitalisation des procédures, sensibilisation à l’empreinte carbone.
- Intégration des enjeux climatiques dans les cursus : efficacité énergétique, énergies renouvelables, ingénierie durable, cycle de vie des matériaux, économie circulaire.
- Création de laboratoires technologiques dédiés à la transition énergétique, soutenant la recherche appliquée orientée vers l'impact.
2. Cohésion sociale, équité et inclusion
- Renforcement de l’accessibilité aux études : bourses d’engagement, dispositifs de soutien, égalité des chances et inclusion de publics sous-représentés dans les filières scientifiques et techniques.
- Promotion de l’engagement citoyen à travers des projets étudiants à impact social, des actions solidaires et des partenariats avec le tissu associatif local.
- Déploiement d’initiatives favorisant la justice éducative et le développement personnel (soft skills, leadership, esprit critique).
3. Gouvernance éthique et partenariats responsables
- Instillation d’une culture de l’intégrité et de la transparence : lutte contre la triche académique, gestion éthique des données, règles de conduite claires pour les parties prenantes.
- Intégration des principes ESG (Environnement, Social, Gouvernance) dans les projets pédagogiques et les relations entreprises.
- Coopération avec un réseau de partenaires partageant les mêmes valeurs de responsabilité sociétale, pour offrir des expériences professionnalisantes à impact et co-construire des innovations au service du bien commun.
UN DISPOSITIF DE PILOTAGE FOCALISÉ SUR L’IMPACT
La démarche RSE de l’IPSAS est pilotée par une cellule stratégique interne en lien avec la direction générale, les directions pédagogiques et les étudiants. Des indicateurs de performance extra-académique sont suivis (empreinte carbone, taux d’inclusion, taux de projets à impact sociétal, etc.) et alimentent des bilans annuels destinés aux parties prenantes.
La co-construction et la concertation sont placées au cœur du processus, afin de garantir la pertinence des actions et leur alignement avec les enjeux de territoire et les attentes des jeunes générations.
UN POSITIONNEMENT D’AVENIR : FORMER LES ACTEURS DU CHANGEMENT
À travers sa politique RSE, l’IPSAS se positionne comme un incubateur de talents responsables, capables d’agir dans des environnements complexes, interculturels et durables. Loin d’être une démarche périphérique, la RSE constitue un facteur clé de compétitivité éducative, un vecteur de performance globale, et un levier d’engagement sociétal.
En investissant sur l’humain, la planète et le progrès équitable, l’IPSAS confirme son rôle d’acteur éducatif pionnier, ancré dans son territoire mais résolument tourné vers l’international et les défis de demain.
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